La estructura organizativa de las empresas se hace basada en diversos aspectos, siempre se buscará la que más se adapte a sus necesidades. El modelo se escogerá de acuerdo a las actividades, los procesos y el funcionamiento de la empresa.

En esta oportunidad vamos a explicarles un poco sobre el Modelo Divisional, como su nombre lo indica está sujeta a divisiones y no a departamentos. Este modelo es utilizado mayormente por grandes empresas con un sistema técnico multiproducto y multimercado.

Estas unidades son semiautónomas (tienen casi el manejo de la empresa) pero están unidas por una estructura administrativa central. Cuando una empresa muestra un gran crecimiento y ampliación en su mercado suelen optar por este tipo de organización para dar más autonomía a cada división en la gestión del negocio.

Las divisiones comúnmente se hacen por: Productos o líneas de productos, mercados, áreas geográficas o tipo de clientes y funciones empresariales o procesos productivos.